Ponemon Instituteによると、インサイダーの脅威の平均年間コストは現在1,145万ドルであることをご存知ですか？リモートチームが新しい仕事の現実になるにつれて、それは成長している問題です。 組織のこのようなコストをどのように削減しますか？...

会社の財務と人事機能の関係は、採用をはるかに超えています。考えてみてください。従業員がクライアントに時間を請求するたびに、仕事のために旅行し、新しいモバイルプランを割り当てられたり、新しいラップトップを購入したりするたびに、トランザクションは人事システムと金融システムの両方に記録する必要があります。 金融とHRは、ビジネスライン全体でより密接に連携するだけでなく、テクノロジーと共通のクラウドフレームワークを共有する必要があります。それ以外の場合、チームは手動の仕事に悩まされ、HRシステムからのデータの統合、または再び財務に再び入ります。 ファイナンスと人事チームが協力してビジネスを前進させることを可能にする43のタッチポイントを探ります。 ...

クラウド内の顧客の銀行業務を簡素化します 「紙を押してフォームに記入するために銀行業務に参加しました。」あなたの日の仕事はこれほど難しい必要はありません。 顧客の期待の高まり、ガバナンスとコンプライアンスのポリシーの変化、競争の拡大に対処していることがわかっています。コラボレーションは広く普及しており、顧客、第三者、デバイス、アプリで敏感なファイルを共有および保護し、さらに重要になります。 クラウドコンテンツ管理の操作方法を簡素化します。そうするとき、コンテンツサイロを排除し、銀行全体でデータを保護し、すべての最も重要な資産との永続的な関係を構築します：顧客。 銀行のためにボックスをチェックアウトすることにより、銀行を前進させるコンテンツをより適切に管理する方法を学びます。 ダウンロード中。 ...

世界中の3,000の中小企業を調査した最近のセージレポートは、年間平均120営業日が管理に費やされていることを明らかにしました。 さまざまな種類の管理タスクのうち、最大のコストドライバーは会計であることがわかりました。これは、管理時間の20％以上を表しています。このようにする必要はありません。 クラウドに準拠したソリューションは、労働力を動員し、効率を高め、チームをより幸せにするだけでなく、より強力にすることにより、ビジネスに革命をもたらしています。 それで、なぜ多くの企業がまだオフィスの4つの壁に制約されており、その従業員は自分の机に鎖でつながれているのでしょうか？クライアントに会うとき、またはお気に入りのコーヒーショップでおやつをつかむときでさえ、労働力全体が自分の仕事を自由に行うことができないのはなぜですか？ この有益なホワイトペーパーをダウンロードして、詳細を確認してください！ ...

リーダーがどのようにより良い決定を下すかを学びます。 非営利団体、製造、保険、SAAS、高等教育、およびより良い決定をより速くするために積極的な計画を活用した他のセクターのリーダーに参加します。積極的な計画は、継続的で包括的で、共同作業です。 ...

風に漂うスプレッドシートのスタックのように、オフィス環境に制約されている時代はなくなりました。 あなたが新興企業であろうと経験豊富なビジネスであろうと、今日のUberに接続された経済において、あなたのオフィスは本質的にどこにいてもです。わずか5年前、87億がありました スマートフォン、ラップトップ、タブレットなど、世界中の接続されたデバイス。 それについて少し考えてみましょう。接続性の向上は、私たちのビジネスのやり方など、私たちの日常生活の大部分を大きく変えました。非常に多くの接続性が発生しているため、顧客ベースを活用してビジネスを行う機会がさらに増えています。 あなたが自分自身をデジタルパイオニアと見なしているかどうかにかかわらず、顧客と従業員の期待は、この技術的変化の結果として進化した可能性があります。 このホワイトペーパーをダウンロードして、詳細を確認してください！ ...

金融行動局（FCA）は、Liborの固有の構造的弱点のために2021年までにLiborを退職する計画を発表しました。 この変更は、350兆ポンド以上の契約に影響を与えると推定されており、移行を管理するために、企業や金融機関は、LIBORおよび他のすべてのIBORベースのベンチマークを使用するビジネスのあらゆる側面を確認する必要があります。 ...

スモーキーなビリヤードルームで汗をかいていることに気付いた場合、顧客データが金融にどのような役割を果たすべきか、そして会社の長期戦略と同様に、この電子書籍はプールサメのスキルを磨くのに役立ちます。 内部では、あなたは…についての洞察を見つけます。 この電子ブックは、混雑したビリヤードルームの顧客データと、それを使用してチームの官能的な価値を促進する方法をナビゲートするのに役立ちます。 ...

給与はすべての組織にとって重要な機能ですが、大規模で国際的な運用では、プロセスがますます複雑になり、組織が規制や地域の法律の変化に追いつき、さまざまなHR管理プラットフォームを管理し、給与が正確かつ正確に処理されるようにする必要があります。時間。 ADPは、Forrester...

このCFOインジケーター調査レポートでは、267グローバルCFOがクラウドシステムを使用している方法を次のように学びます。 ...

Excelは世界で最も広く使用されている分析ツールのままですが、ビジネスユーザーは、分析のために異なるデータソースに参加してブレンドするタスクに圧倒され続けています。 彼らはタイムリーに信頼できるデータセットを必要とし、データの品質と手動照合の確保に焦点を当てたリソースを減らすのに苦労しています。...

小売資金は、予測不可能な収益、需要、サプライチェーンの時代に手動システムとプロセスに依存することはできません。クラウドシステムが、KPMGと就業日からのこのホワイトペーパーで、チームがより速く、より良い決定を下すのに役立つ方法を学びます。 ...

ますます多くの組織がオンプレミスのエンタープライズアプリケーションをクラウドに移動しています。なぜ？彼らは、アプリケーションのポートフォリオのコスト構造を変更し、技術的陳腐化のリスクを減らしながら、運用上の俊敏性、効率性、成長を提供したいと考えています。 このステップバイステップガイドは、Oracle...

コロナウイルスのパンデミックは、すべての大企業が自分のオフィスから従業員の家に知識作業を移動させることを余儀なくされました。今、誰もがウイルスが沈静化し、仕事と経済が正常に戻るのにどれくらいの時間がかかるのか疑問に思っています。しかし、企業のリーダーが尋ねる必要がある別の質問があります。 何が正常に戻っていないかもしれませんか？ウイルスの時代にどのような新しい方法が古いルーチンよりも優れているのでしょうか？ 簡単に言えば、「新しい通常」は何ですか？ この記事では、パンデミック後に起こる可能性が高いと考えられている7つの基本的な変化を紹介します。ダウンロード中！ ...